Skupině to umožní čelit nárůstu objemu výroby a reagovat na kolísání poptávky.
Toto opatření, které bude zavedeno v únoru a potrvá jeden rok, se v automobilovém průmyslu ve Francii představuje vůbec poprvé.
Pracovní doba zaměstnanců pracujících v noci se bude vypočítávat na základě 28 hodin týdně, které budou s ohledem na příplatek za noc placeny jako 35 hodin. Skutečný počet odpracovaných hodin se bude se moci pohybovat mezi 0 do 40 hodinami týdně podle aktivity továrny.
Tento systém zaměstnancům zaručí, že po dobu jednoho roku dostanou stabilní měsíční odměnu bez ohledu na pracovní vytížení.
Do týmu, který bude pracovat dle uvedených podmínek, se již dobrovolně přihlásilo 600 zaměstnanců. Celkový počet bude 850 osob. Dalších 450 pracovníků bude přijato na dobu určitou či jako dočasná výpomoc.
Zavedení této nové organizace práce v Rennes navazuje na dohodu o flexibilitě ve francouzských průmyslových závodech Skupiny, kterou 8. září 2010 podepsalo pět odborových organizací.
Skupina PSA Peugeot Citroën se již před mnoha lety zavázala, že bude pokračovat ve zvyšování konkurenceschopnosti svých průmyslových podniků ve Francii a tím podporovat budoucnost továren a potažmo i zaměstnanost. Vyžaduje to neustálé zlepšování produktivity, strukturální přestavby a schopnost okamžitě reagovat na poptávku zákazníků.
Ředitel průmyslové divize Denis Martin se v souvislosti se zřízením této noční směny vyjádřil: „Dvě výrobní směny, které zde v současnosti existují, nebudou schopny zvládnout požadavky spojené s výrobou modelu Peugeot 508, jehož uvedení na trh se plánuje na únor. S tímto novým modelem zkvalitníme konkurenceschopnost závodu v Rennes, kterému přibude v roce 2011 přibližně 60 % práce. Zavedením proměnlivého týmu pro noční směny maximalizujeme možnost reagovat na poptávku po modelu 508 a přitom získáme flexibilitu nutnou pro co nejdelší zachování noční směny.“
